Novinky & Události
You are here:
  1. Domů
  2. / Aktuality
  3. / 5 ověřených rad pro brigádníky pro získání práce

5 ověřených rad pro brigádníky pro získání práce

Reading time: 2 mins
5 ověřených rad pro brigádníky, které zvýší šanci na získání práce

Pokud jste se rozhodli hledat práci nebo brigádu pomocí personální agentury, tak zde naleznete 5 ověřených rad, které mohou opravdu zvýšit šanci na získání práce.

1. Rozumné je vybrat si a zaregistrovat se v několika personálních agenturách. Není dobré spoléhat se jen na jednu. Tím pádem zvýšíte šanci, že jedna z nich pro Vás práci najde.

2. Zeptejte se svých známých, jestli využívají služeb agentury a jestli tato agentura má nabídky konkrétně pro brigádníky. Často se stává, že pokud jedna agentura pořád hledá nové uchazeče, nemusí mít naopak jiná co nabídnout svým již registrovaným uchazečům.

3. Neposílejte životopis, ale obejděte si firmy osobně. Na místě rovnou vyplníte dotazník, kde přesně uvedete, v jaké dny a hodiny můžete na brigádu chodit, a osobně se dohodnete na dalším postupu.

4. Pokud opravdu nutně potřebujete jakoukoli práci, zkuste se na ni připravit. Například je dobré mít vlastní pracovní boty s ocelovou špičkou, které jsou povinnou výbavou při práci ve výrobních podnicích a ve skladech.

5. Personální agentury hledejte i mimo centra a poblíž větších podniků. Pokud hledáte práci například ve výrobě, tak zkuste hledat informace i přímo v podniku. Některé firmy ve svém areálu mají personální agentury a ty jako jediné pro ně zajišťují agenturní zaměstnance a brigádníky. Přes žádnou jinou agenturu se k takovým pracovním příležitostem nedostanete.

Psali jsme také:

Zaměstnanecká karta, zaměstnávání cizinců

Zaměstnanecká karta – program, který umožňuje...

Zaměstnanecká karta – druh povolení k dlouhodobému pobytu v České republice pro cizince – se v posledních letech stala jedním z častých řešení...

Úspěšný pracovní inzerát. Jak toho dosáhnout?

Úspěšný pracovní inzerát. Jak toho dosáhnout?

Uvolnila se ve Vaší společnosti pozice? Nepodařilo se Vám ji obsadit z interních zdrojů? Pak je ta pravá chvíle rozhodit sítě a začít hledat vhodného...

Proč je důležitá spokojenost zaměstnanců ve vaší firmě?

Proč je důležitá spokojenost zaměstnanců ve vaší...

Není žádným tajemstvím, že dobře motivovaní a spokojení zaměstnanci dosahují vyšších výkonů. Určitá pravidla, jak správně pečovat o pracovníky definuje...

Personální agentury

„Pseudoagentury“ – jak je rozpoznat a nedostat...

Rozhodli jste se přijmout nové pracovníky do vašeho podniku. Po seznámení s možnostmi, které se v současné době nabízí, jste zvolili spolupráci s...

Jak pomůže rekvalifikace při hledání nové práce

Jak pomůže rekvalifikace při hledání nové práce

Zatímco v dřívějších dobách bylo běžné, že člověk vystudoval určitý obor a tomu se věnoval až do důchodu, dnešní situace je diametrálně odlišná. Dnes...

Jak funguje dočasné přidělení zaměstnance? Rozdíl mezi přidělením firmou a personální agenturou

Jak funguje dočasné přidělení zaměstnance? Rozdíl...

Pracovní trh je flexibilní a právě flexibilita často rozhoduje o tom, zda se nám bude v podnikání dařit. Lidský život se pohybuje v sinusoidách, a tak...

Zprostředkování zaměstnání přes pracovní agenturu

Zprostředkování zaměstnání přes pracovní agenturu

Agentur práce se vyrojilo po revoluci jako hub po dešti. Některé nový tlak nezvládly a zbankrotovaly po pár měsících, jiné se stále drží, avšak za...

Ideální zaměstnanec v nové dekádě

Ideální zaměstnanec v nové dekádě: Jaké...

Před měsícem započal rok 2020 a s ním také nové desetiletí. Jaké bude, samozřejmě nikdo předem neznáme, nicméně už nyní lze řadu skutečností poměrně...

Jak na nábor zaměstnanců

Jak na nábor zaměstnanců

Jak na nábor zaměstnanců

Nábor zaměstnanců je komplexní proces, jehož cílem je nalézt vhodné uchazeče a obsadit jimi volné pozice. Tento proces je...

Zaměstnávání cizinců - podmínky

Zaměstnávání cizinců - podmínky

V případě, kdy se zaměstnavateli uvolnilo pracovní místo a chce ho obsadit cizincem, tak podle zákona má žádat o povolení zaměstnávat pracovníky...

Pojďme mluvit o tom, jak může personální agentura Europa Workintense posílit vaše podnikání v oblasti HR