Novinky & Události
You are here:
  1. Domů
  2. / Aktuality
  3. / Skladník, náplň jeho práce a chytrý sklad 21. století

Skladník, náplň jeho práce a chytrý sklad 21. století

Reading time: 4 mins
Skladník, náplň jeho práce a chytrý sklad 21. století

O České republice se říká, že je to montovna Evropy. Něco na tom bude, protože její strategická poloha předurčuje, aby na našem území rostly skladové prostory a skladové haly jako houby po dešti. Prakticky žádná větší firma ani eshop si bez dobře obsluhovaného, funkčního skladu neumí provoz představit. To se samozřejmě neobejde bez kvalitních zaměstnanců. Skladník je tak profese, která je na pracovním trhu stále žádaná a poptávka často převyšuje nabídku. 

Náplň práce

Nejprve se pojďme seznámit, jaké konkrétní aktivity má skladník na starosti. Typicky odbavuje kusové, vozové, kontejnerové zásilky, připravuje skladové zboží k expedici ve vysokoložných a mechanizovaných skladech, používá mechanizační prostředky (paletové, vysokozdvižné vozíky, regálové zakladače) nebo umí obsluhovat zařízení pro přenos dat (scannery barcode, EAN, RFID). Mezi jeho další každodenní úkoly patří například:

  • koordinace nakládky a vykládky zboží,
  • přebírání a výdej zboží, 
  • kontrola shody s průvodními doklady, 
  • evidence stavů zásob, 
  • přípravné, třídící a balící práce, 
  • domluva s dopravci, řidiči, ostatními zaměstnanci z oddělení nákupu, prodeje nebo výroby, 
  • kontrola objednávek atd. 

Široké pole působnosti

Výhodou skladníka je, že může flexibilně reagovat na požadavky zákazníka. Nemusí do konce života pracovat ve skladu s náhradními díly, když jeho srdce plesá pro módní průmysl. Stejně tak to platí v případě potravin, elektroniky, módy, spotřebního zboží, nábytku atd. Všechny tyto společnosti disponují velkými sklady a logistickými středisky pro skladování zboží určeného k prodeji v kamenných obchodech i eshopech. Skladníci si najdou práci také u výrobců s vlastními sklady surovin, materiálů a hotových dílů, které jsou nezbytné pro provoz výroby, například v kovoprůmyslu.

Zapomeňte na fyzickou náročnost

21. století přineslo do tohoto odvětví mnoho inovací právě za účelem zjednodušit a usnadnit skladníkům práci. Vše se samozřejmě děje za účelem zvýšit jejich ochranu. Skladové prostory a skladové haly jsou v současné době prošpikovány nejrůznějšími pomocnými systémy, technologickými inovacemi a konstrukčními změnami ve prospěch skladových pracovníků. Dobří zaměstnavatelé si včas dobře uvědomili, že každá takováto úleva pozitivně ovlivňuje pracovní prostředí, výkon i efektivitu práce

Chytrý sklad jako standard 21. století.

Technologie se neustále vyvíjí a pozadu nezůstal ani segment skladu a skladového hospodářství. V současné době mluvíme o tzv. chytrých skladech, které jsou řízené počítačem pod zkratkou WMS. Tento systém výrazně urychlil a zjednodušil skladové operace. Skladníkům dává jasný pokyn, co a kde nalézt a tipuje nejkratší cestu za zbožím. Skladníci tak již nemusí nachodit desetitisíce kilometrů. Chytrý sklad funguje na bázi, kdy SmartStore automatizuje naskladnění příchozích produktů, jejich vychystávání a konsolidaci. Jednotlivé produkty jsou načteny do systému pod unikátním ID. Vychystávání je realizováno pomocí robotických ramen, pohybujících se čtyřmi směry na základě dat přijatých z WMS. Sklady se tak nestaly řízené, ale řídící.

Bezpečnost

Dříve se na nepřizpůsobených pracovištích skutečně ručně manipulovalo s neúměrně těžkými břemeny a tím se zvyšovala rizika úrazu i vzniku škod. To už ale dávno není pravda. Například práce s vysokozdvižným nebo paletovým vozíkem, za účelem přepravy zboží z nakládacích zón do regálů a naopak, si sice vyžaduje větší pozornost a přesnost, ale zásadní rizikový faktor nepřináší. To ovšem neznamená, že skladníci nemusí dodržovat bezpečnost práce.

Proč je tak těžké najít kvalitní skladníky

Bohužel v našich podmínkách stále panuje úzus, že skladník jen těžko najde uplatnění, jeho práce je velmi fyzicky vyčerpávající, přináší bezpečnostní rizika a vysokou zodpovědnost. Navíc se v mnoha skladech pracuje na směny, což část zájemců odrazuje. Atraktivitě také nepřidává fakt, že mnoho lidí zkrátka nechce pracovat manuálně. Jednotlivé firmy s nedostatkem skladníků bojují různými zbraněmi. Někdo nabízí vysoké výkonnostní odměny a jiný se rozhodl zaměstnat pracovníky z ciziny. Mnoho personálních agentur se specializuje na nábor skladníků, přičemž za své pracovníky přebírají veškeré povinnosti a zodpovědnost.

Psali jsme také:

Každoroční teambuilding společnosti Europa...

Zaměstnanci ze všech našich oddělení se sešli na jednom místě a téma tohoto teambuildingu bylo:

Shrnutí dosažených cílů za rok 2019...
Nostrifikace. Komplexní průvodce celým procesem - Workintense

Nostrifikace. Komplexní průvodce celým procesem

Uznání vzdělání v České republice patří k jedné ze stěžejních záležitostí, se kterými se setká téměř každý cizinec. Tak zvaná nostrifikace je...

Mzda, stanovení mzdy, přesčasy, výplata

Minimální mzda

Za vykonanou práci přísluší zaměstnanci mzda nebo odměna z doho­dy – dohoda o provedení práce, dohoda o pracovní činnosti.

...

České podniky čím dál více spoléhají na cizince. Vede je k tomu kvalita zahraničních pracovníků nebo bezvýchodná situace na domácím trhu práce?

České podniky čím dál více spoléhají na cizince....

České firmy čelí novým výzvám, co se týče náboru pracovníků. Počet volných míst výrazně převyšuje počet potenciálních uchazečů s odpovídajícím...

Agenturní zaměstnávání v kontextu trhu práce

Agenturní zaměstnávání v kontextu trhu práce

Agenturní zaměstnávání je opravdu pozitivní formou zaměstnávání, protože v takovém případě jde o legální práci, která je pro svou flexibilitu ...

5 ověřených rad pro brigádníky, které zvýší šanci na získání práce

5 ověřených rad pro brigádníky pro získání práce

Pokud jste se rozhodli hledat práci nebo brigádu pomocí personální agentury, tak zde naleznete 5 ověřených rad, které mohou opravdu zvýšit šanci na...

Dohoda o pracovní činnosti

Dohoda o pracovní činnosti

Dohoda o pracovní činnosti je v České republice jednou z forem uzavření pracovněprávního vztahu mezi zaměstnancem a zaměstnavatelem. V tomto článku...

Outsourcing - výkon činnosti dle smlouvy o dílo

Outsourcing - realizace ucelených celků výrobního...

Organizace outsourcingu v podniku předpokládá převod podnikových činností na outsourcingovou společnost a výkon těchto činností na základě smlouvy o...

Jak nepoškodit svou kariéru pomocí sociálních sítí

Jak nepoškodit svou kariéru pomocí sociálních sítí

Většina z nás používá sociální sítě. Nezáleží na tom, hledáte-li práci nebo ji již máte. Vaše příspěvky, komentáře a “lajky” mohou velmi negativně...

Vánoční  a novoroční přání "Europa WORKINTENSE" 2020

Vánoční a novoroční přání "Europa...

Dámy a pánové, vážení obchodní přátelé,

děkujeme Vám za spolupráci v roce 2019 a přejeme Vám krásné Vánoce a do nového roku 2020 hodně zdraví,...

Pojďme mluvit o tom, jak může personální agentura Europa Workintense posílit vaše podnikání v oblasti HR